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La Justicia levantó la cautelar que suspendía artículos de la Reforma Laboral

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La Jueza Federal Macarena Marra Giménez dejó sin efecto la medida que había impulsado la Confederación General de Trabajo.

El Juzgado Contencioso Administrativo Federal N°12 dejó sin efecto la medida cautelar que había suspendido la vigencia de 81 artículos de la Ley 27.802 de Modernización Laboral, en una causa iniciada por la CGT contra el Estado Nacional.

La resolución fue firmada por la Jueza Federal Macarena Marra Giménez, quien sostuvo que el magistrado laboral que había dictado la cautelar carecía de competencia y que no estaban reunidos los requisitos legales para mantener la suspensión de la norma.

El fallo recordó que la Sala IV de la Cámara Contencioso Administrativo Federal había definido previamente que la competencia correspondía al fuero contencioso administrativo y no al laboral.

En ese marco, Marra Giménez citó la Ley 26.854 de medidas cautelares contra el Estado, que establece que "los jueces deberán abstenerse de decretar medidas cautelares cuando el conocimiento de la causa no fuese de su competencia".

La magistrada señaló que "la accionante persigue a título cautelar la suspensión de 81 artículos de la ley de modernización laboral N°27.802".

"Mediante los cuales se regulan una amplia gama de cuestiones de una variedad y complejidad tal que excede el estrecho ámbito de apreciación del remedio preliminar deducido", agregó.

A su vez, remarcó que analizar la constitucionalidad de ese conjunto de normas en una instancia cautelar implicaría adelantar criterio sobre la cuestión de fondo.

Y sostuvo que "realizar un examen a título cautelar sobre la arbitrariedad o inconstitucionalidad de 81 artículos de una ley dictada por el Congreso Nacional resultaría un claro abuso del instituto cautelar".

La magistrada también enfatizó que "las leyes gozan de una presunción de legitimidad que opera plenamente" y consideró que el planteo de la CGT requiere "un examen profundo de estudio sobre los derechos involucrados".

El fallo añadió que no existía peligro en la demora que justificara mantener la suspensión de la ley, debido a que la causa tramita bajo el procedimiento sumarísimo, con plazos abreviados para arribar a una sentencia definitiva.

Finalmente, la jueza aclaró que la decisión no implica adelantar opinión sobre la constitucionalidad de la reforma laboral ni sobre la legitimación de la CGT para impulsar la demanda colectiva, cuestiones que serán resueltas en la sentencia definitiva.

Sindicalistas díscolos pidieron a la CGT que endurezca posición: "Basta de marchitas de mierda"

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Hicieron un plenario en un camping de la UOM tras pegar el faltazo a la movilización de la CGT del día anterior.

Los sindicalistas duros, distanciados de la cúpula de la CGT, realizaron este viernes su propio plenario, tras no haber asistido a la marcha en Plaza de Mayo del jueves 30 de abril, y reclamaron a la central obrera que endurezca su postura hacia el Gobierno de Javier Milei.

El encuentro se realizó en un camping de la UOM en Pilar, donde el Frente de Sindicatos Unidos volvió a desafiar a la conducción de la CGT.

Estuvieron los referentes del espacio, Abel Furlán (UOM), Daniel Yofra (Aceiteros) y Rodolfo Aguiar (ATE), además de la nueva incorporación: Omar Maturano (La Fraternidad).

"Hay que profundizar el plan de lucha y dejémonos de marchitas de mierda", disparó Maturano en clara referencia a la movilización del día anterior en Plaza de Mayo, en un discurso virulento contra el Gobierno y contra la cúpula cegetista.

El titular del gremio de maquinistas de trenes apuntó contra la gestión libertaria por la apertura de importaciones, al quejarse de "la mierda de China que nos traen y nos hacen perder los puestos de trabajo".

Sostuvo que "el modelo sindical argentino es el mejor del mundo desde 1945", al tiempo que masacró a la cúpula de la CGT al criticar "la mesa chica que dirigen dos o tres vivos".

"No hay oposicion política y mientras hacen mierda nuestra patria. Nos traiciona el PJ, nos traicionan los gobernadores cuando votaron la Ley Bases. ¿Dónde carajo vamos a ir nosotros, a que frente?", se preguntó Maturano. 

La CGT se movilizó por el Día del Trabajador y llamó a ponerle un "límite" al Gobierno de Milei

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La protesta tuvo la adhesión de movimientos sociales.

La CGT realizó su marcha por el Día del Trabajador en la Plaza de Mayo, donde sus referentes lanzaron críticas contra la gestión del Presidente Javier Milei y llamaron a "ponerle limites a este modelo que excluye".

La protesta tuvo la adhesión de movimientos sociales y políticos, con distintos referentes del peronismo en el lugar.

En el acto sobre el escenario montado frente a la Casa Rosada, los oradores fueron los tres Secretarios generales de la central obrera: Octavio Argüello, de Camioneros; Cristian Jerónimo, de Vidrio, y Jorge Sola, de Seguros.

Pero antes habló un destacado cura villero, el Padre Lorenzo Toto de Vedia, el párroco de la Parroquia Virgen de los Milagros de Caacupé en la Villa 21-24 de Barracas.

Un referente del Equipo de Sacerdotes para las villas quien no ahorró críticas contra el Gobierno y con el recordatorio de su referente, Jorge Bergoglio.

El siguiente orador fue Argüello, quien dio el discurso con el tono más duro contra el Ejecutivo.

"Le decimos a este gobierno que no se soporta más que siga ajustando al pueblo, quitando derechos. Basta a este gobienro corrupto y explotador, lo tenemos que hacer en una unidad, es la única forma de terminar con este flagelo", señaló.

Luego fue el turno de Jerónimo, quien reivindicó el comportamiento de la central obrera ante las críticas de otros sectores.

"A quienes nos critican, esta CGT siempre estuvo al frente de esta lucha, a los 15 dias de este gobierno hizo el primer paro general", indicó. "No venimos a confrontar por confrontar, venimos a marcar un limite a este gobierno", agregó.

Por último, Sola dio el último mensaje y dijo: "Nos oponemos a un gobierno que es de derecha , que tiene conciencia de derecha".

Además, cuestionó la baja de la pobreza que informó el Indec: "¿Dónde están los pibes que dicen que ya no están en la pobreza?", se preguntó.

La CGT anticipó que analiza una medida "mucho más fuerte" después de la marcha del 1 de mayo

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Uno de los secretarios generales de la central obrera, Jorge Sola, aseguró que la movilización a Plaza de Mayo buscará reflejar el "malhumor social". La central obrera podría avanzar hacia una acción de mayor intensidad contra el Gobierno.

La Confederación General del Trabajo prepara una nueva demostración de fuerza en la calle y ya empezó a discutir los pasos a seguir después de la movilización por el Día del Trabajador.

En la previa de la marcha a Plaza de Mayo, uno de los integrantes del triunvirato de conducción, Jorge Sola, anticipó que la central obrera podría avanzar hacia una medida de mayor intensidad contra el Gobierno.

"Claramente, vamos a ir hacia una medida de fuerza mucho más fuerte", afirmó el dirigente sindical en declaraciones radiales.

De todos modos, evitó confirmar si esa decisión derivará en un nuevo paro general, que en caso de concretarse sería el quinto contra la gestión de Javier Milei.

La movilización está prevista para este jueves desde las 15, con destino a Plaza de Mayo. Según Sola, el objetivo será mostrar en la calle el "malhumor social" que la CGT detecta en distintos sectores.

La CGT apunta al empleo, el consumo y el endeudamiento familiar

Sola sostuvo que el malestar social no responde únicamente a la caída del consumo, sino también al deterioro de las condiciones laborales.

En ese sentido, mencionó el endeudamiento de las familias, la pérdida de puestos de trabajo y la dificultad de quienes consiguen empleo en condiciones más precarias que las que tenían antes.

"Me interesa el primer paso, que es mostrar en la calle el malhumor social que en todos lados se percibe", señaló el cosecretario general de la CGT, que comparte la conducción con Octavio Argüello, de Camioneros, y Cristian Jerónimo, del sindicato del vidrio.

Pese al tono de advertencia, dentro de la central obrera buscan evitar definiciones apresuradas. La prioridad, por ahora, es garantizar una convocatoria amplia para la marcha del 1 de mayo y recién después ordenar la discusión interna sobre una eventual huelga.

La movilización contará además con el acompañamiento de organizaciones sociales nucleadas en la Unión de Trabajadores de la Economía Popular, que mantiene una agenda común con la CGT en reclamo por empleo, asistencia social y políticas destinadas a los sectores más afectados por el ajuste.

Reforma Laboral, otro foco de conflicto

En paralelo, Sola volvió a cuestionar el trámite judicial de la Reforma Laboral y apuntó contra la decisión de la Cámara en lo Contencioso Administrativo Federal, que declaró competente a ese fuero para intervenir en la discusión sobre la constitucionalidad de la norma.

Para la CGT, el expediente debería continuar en el fuero laboral.

"Tiene que volver al juez natural", sostuvo el dirigente, en referencia al Magistrado, Raúl Horacio Ojeda, quien había suspendido artículos de la ley. Además, advirtió que, si esa postura no prospera, la central obrera podría llevar el planteo ante la Corte Suprema.

Sola también afirmó que los conflictos sindicales se multiplicaron en los últimos meses y remarcó que el incremento se observa especialmente en zonas productivas como Cuyo, Córdoba, Santa Fe y Buenos Aires.

Reforma Laboral: el Gobierno nacional obtuvo otro fallo favorable y no se tramitará en la Justicia del Trabajo

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Fue un revés para la CGT, que quiso que el expediente cambie de Cámara.

La Cámara Nacional de Apelaciones en lo Contencioso Administrativo Federal resolvió este martes que la causa iniciada por la CGT contra el Estado Nacional por la constitucionalidad de la reforma laboral deberá tramitarse en ese fuero y no en la Justicia Nacional del Trabajo.

El fallo, en línea con el pedido que había hecho la Casa Rosada, fue firmado por los Jueces Rogelio Vincenti y Marcelo Daniel Duffy, integrantes de la Sala IV.

El conflicto se originó cuando el Juzgado Nacional en lo Contencioso Administrativo Federal N°12 se declaró competente para intervenir en la causa.

En ese marco, el Juzgado Nacional del Trabajo N°63 rechazó ese criterio y dispuso remitir las actuaciones a la Cámara del Trabajo.

Por eso, la Cámara resolvió que le corresponde intervenir para dirimir la contienda y determinó que el expediente debe continuar en el fuero contencioso administrativo federal, de acuerdo con lo establecido en la ley 26.854 y la jurisprudencia de la Corte Suprema.

En su resolución, el tribunal cuestionó el trámite adoptado por el juzgado laboral, al señalar que se apartó del procedimiento previsto para este tipo de planteos y generó un conflicto innecesario que afecta la celeridad del proceso.

Al analizar la cuestión, los camaristas consideraron que el caso involucra aspectos federales que exceden el ámbito del derecho laboral, entre ellos la validez de una ley del Congreso y la organización de la competencia judicial, lo que justifica la intervención del fuero contencioso administrativo.

Reforma Laboral: la CGT pidió la recusación de los jueces que volvieron a poner en vigencia la ley

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La central obrera impugnó la decisión judicial que reactivó la reforma laboral, denunció falta de imparcialidad de los jueces y pidió la nulidad del fallo en un conflicto que podría escalar a la Corte Suprema.

La disputa por la reforma laboral sumó un nuevo capítulo judicial. La Confederación General del Trabajo avanzó con una ofensiva contra el fallo que reactivó artículos clave de la ley impulsada por el Gobierno y pidió su nulidad, al tiempo que recusó a los jueces que lo firmaron.

Todo en el marco de que el próximo jueves 30 de abril, a las 15 horas, convocó a marchar a Plaza de Mayo para defender el trabajo.

La central obrera denunció "falta de imparcialidad" y "prejuzgamiento", en una presentación que podría escalar hasta la Corte Suprema si no se resuelve en instancias inferiores.

A través de su abogado Pablo Topet, la CGT impugnó la resolución de la Sala VIII de la Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo, que había otorgado efecto suspensivo a la apelación del Estado Nacional y, en consecuencia, volvió a poner en vigencia cerca de 80 artículos de la reforma laboral.

La central sindical solicitó la recusación de los camaristas Víctor Arturo Pesino y María Dora González, a quienes acusó de haber actuado sin neutralidad.

En su presentación, la CGT fue tajante: "La resolución que se recurre carece de todo fundamento", y sostuvo que los magistrados "adelantaron opinión sobre el fondo de la cuestión", lo que invalida su intervención, según argumentaron.

Sospechas de "beneficio" y acusaciones de prejuzgamiento

Uno de los puntos más sensibles del planteo apunta contra Pesino. La CGT remarcó que el Poder Ejecutivo inició el trámite para extender su mandato por cinco años apenas un día después de su fallo, ya que el magistrado alcanza el límite de edad constitucional.

Para la central obrera, este hecho configura "un beneficio de importancia" otorgado por el Estado, afirmaron que compromete su imparcialidad y constituye una causal objetiva de apartamiento.

En el caso de González, la acusación es por prejuzgamiento. Según la presentación, la jueza sostuvo en su fallo que los trabajadores no constituyen un sector socialmente vulnerable ni sus derechos tienen carácter alimentario, lo que para la CGT implica haber anticipado criterio sobre el conflicto de fondo.

Cuestionamientos a la intervención de la Sala VIII

Además de las recusaciones, la CGT también objetó la competencia del tribunal. Sostuvo que la Sala VIII no debía intervenir, ya que existían causas conexas previas que requerían concentración en otra sala para garantizar coherencia judicial.

También denunció que el fallo fue dictado con "insólita premura", sin dar traslado a la central sindical ni permitirle ejercer su derecho de defensa antes de la resolución.

Qué está en juego en la reforma laboral

La medida cautelar original había suspendido cerca de 80 artículos de la ley de modernización laboral, que afectan puntos sensibles como:

  • La Ley de Contrato de Trabajo.
  • La libertad sindical.
  • Los montos indemnizatorios.
  • El pago en cuotas de indemnizaciones.
  • Las restricciones al derecho a huelga.

Con el fallo de la Cámara, esos artículos volvieron a estar vigentes mientras se define la cuestión de fondo: la constitucionalidad de la reforma.

Reforma Laboral: la demanda de la CGT deberá tramitarse en la Justicia Federal

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Una jueza resolvió que el reclamo de la confederación debe ser tratado por la Justicia Contencioso Administrativa y no por tribunales laborales.

La Jueza federal, Macarena Marra Giménez, resolvió que la demanda presentada por la Confederación General del Trabajo contra el Estado Nacional por la Ley de Modernización Laboral deberá tramitarse en el fuero Contencioso Administrativo Federal, y no en la Justicia Nacional del Trabajo.

La decisión se dio en el marco de un conflicto de competencia entre ambos fueros, luego de que el sindicato cuestionara la constitucionalidad de distintos artículos de la Ley N° 27.802.

Según la CGT, la norma afecta derechos individuales y colectivos de los trabajadores reconocidos en la Constitución Nacional y en tratados internacionales, como la libertad sindical, la no discriminación y el acceso a la tutela judicial efectiva.

En su resolución, la magistrada sostuvo que el planteo apunta directamente contra la validez de políticas públicas y actos del Estado, y no sobre relaciones laborales individuales.

En ese sentido, consideró que este tipo de controversias corresponde a la justicia federal.

"Permitir que tribunales laborales decidan sobre la constitucionalidad de normas generales del Estado alteraría el sistema de control de legalidad", concluyó.

El planteo para que intervenga ese fuero había sido impulsado por el Ministerio de Capital Humano, que argumentó que el caso involucra cuestiones de derecho público con el Estado como parte demandada.

La jueza tomó en cuenta, además, cambios introducidos por la propia ley en materia de competencia judicial cuando el Estado está involucrado.

Con esta decisión, se ordenó al Juzgado Nacional del Trabajo N° 63 remitir el expediente al fuero contencioso administrativo federal.

En caso de que no lo haga, la causa deberá ser elevada a la Cámara correspondiente.

El fallo también fija un criterio sobre el alcance de la Justicia laboral, al excluirla de causas que impugnan normas generales o reformas estructurales impulsadas por el Estado.

En cambio, los reclamos individuales de trabajadores seguirán tramitándose en ese ámbito.

La resolución se alineó con la doctrina de la Corte Suprema de Justicia de la Nación y con el dictamen fiscal, reforzando el rol de la justicia federal en el control de constitucionalidad de políticas públicas.

La causa se originó a fines de marzo, cuando el Juzgado Nacional del Trabajo N° 63, a cargo del juez Raúl Horacio Ojeda, dispuso la suspensión provisoria de 83 artículos de la reforma laboral tras un pedido de la CGT.

La medida buscó evitar posibles daños irreparables en los derechos de los trabajadores mientras se analiza la validez de la norma.

Entre los puntos cuestionados por el sindicato se encuentran cambios en la Ley de Contrato de Trabajo, modificaciones en jornadas y vacaciones, restricciones a la actividad sindical, la derogación de la ley de teletrabajo y alteraciones en las condiciones salariales y de despido.

El Juez Ojeda fundamentó la medida cautelar en el riesgo de que la aplicación de esas disposiciones pudiera afectar garantías protegidas por la Constitución.

Aclaró, sin embargo, que la suspensión es provisoria y no resuelve el fondo de la cuestión.

Con el nuevo fallo, será la justicia federal la que deberá continuar con el análisis de la constitucionalidad de la reforma laboral impulsada por el Gobierno nacional.

La CGT confirmó una movilización a Plaza de Mayo el 30 de abril por el Día del Trabajador

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La iniciativa será sin paro general.

La CGT retomó su agenda tras los éxitos judiciales contra la ley de reforma laboral, y confirmó que su próximo paso será una movilización a Plaza de Mayo el 30 de abril en conmemoración del Día del Trabajador.

Además, se llevará adelante una celebración religiosa en recuerdo del Papa Francisco. La iniciativa será sin paro general.

La definición del próximo paso de la central obrera fue realizada luego de una reunión del Consejo Directivo que llevó a cabo en la sede de la calle Azopardo.

El encargado de comunicar la medida fue Jorge Sola, del Sindicato del Seguro y uno de los triunviros de la CGT.

"El Papa tuvo vínculo con el mundo del trabajo, con la solidaridad como bandera. En esa conmemoración, vamos a hablar de la situación de los trabajadores, con endeudamiento familiar y creciente desempleo", graficó.

También, el dirigente reclamó que las paritarias sean libres y que sean homologadas y discutidas de acuerdo a cada actividad.

"El Gobierno puso un techo por debajo de la inflación promedio", lamentó. A su lado estuvieron Octavio Arguello, otro triunviro, y Horacio Arreceygor, el líder del SATSAID y un representante gremial con buena sintonía con todas las tribus cegetistas.

Se prevé que, además de sectores críticos de la Iglesia contra la administración Javier Milei, se sumen a la jornada de protesta los movimientos sociales nucleados en la Unión de los Trabajadores de la Economía Popular.

Reforma Laboral: la Justicia restableció el cálculo de intereses en indemnizaciones

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Tras un planteo gremial, la Justicia laboral reactivó el mecanismo de cálculo de intereses previo a la reforma para garantizar que los montos no pierdan poder adquisitivo ante la inflación.

La Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo dictó una sentencia que repone el artículo que calcula los intereses de las indemnizaciones, dejando sin efecto la limitación impuesta por la reciente reforma laboral incluida en la Ley Bases.

El fallo surge a partir de una demanda que cuestionaba la nueva fórmula de actualización, la cual, según los magistrados, no lograba compensar el efecto de la inflación sobre los créditos de los trabajadores, generando una licuación del monto final a percibir tras un juicio.

La resolución hace hincapié en la protección del salario y el carácter alimentario de las indemnizaciones.

La Cámara fue tajante al explicar la invalidez del artículo reformado: "La aplicación de una tasa que no cubra mínimamente la desvalorización monetaria implica una confiscación del patrimonio del trabajador y una violación al principio de progresividad".

Además, el tribunal subrayó que la normativa previa garantizaba una equidad que la nueva ley alteraba sustancialmente.

Señalando que: "El mecanismo de actualización debe asegurar que el capital reconocido en la sentencia mantenga un valor equivalente al que tenía al momento de producirse el distracto laboral, evitando que el paso del tiempo beneficie al deudor moroso".

El artículo en cuestión pretendía unificar y bajar el costo de los intereses en los litigios, uno de los reclamos históricos de las cámaras empresariales para reducir la denominada industria del juicio.

Con esta reposición, los jueces laborales recuperan la potestad de aplicar tasas de interés que resultan significativamente más altas que las previstas en la reforma, lo que cambia nuevamente el cálculo de contingencias para las empresas con juicios en trámite.

La Justicia suspendió artículos de la Reforma Laboral tras una presentación de la CGT

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Así fue resuelto por el Juez laboral, Raúl Ojeda. La cúpula de la central obrera cuestionó la constitucionalidad de la legislación.

La Justicia laboral suspendió, de manera provisoria, más de 80 artículos de la reforma laboral impulsada por el Gobierno nacional, una luego de una medida cautelar presentada por la CGT.

El texto firmado por el triunvirato de la central obrera, Jorge Alberto Sola, Octavio Argüello y Cristian Jerónimo, logró frenar una parte significtiva de la Ley de Modernización Laboral sancionada el pasado 27 de febrero.

El juzgado nacional del Trabajo advirtió sobre la posible "afectación de derechos constitucionales" y el riesgo de "perjuicio inminente" para los trabajadores.

Por el momento, esta suspensión es de carácter "provisorio", mientras se resuelve la cuestión de fondo sobre la constitucionalidad de la norma.

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